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12  件該当しました。 (1~12件表示)

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◎異業界からの転職者多数◎ 未経験からケアサポートで介護のプロを目指してみませんか!

勤務地 〒239-0835
神奈川県横須賀市佐原5丁目25-23   JR・京急「久里浜駅」 徒歩約16分
勤務時間
  • [1] 08:0017:00
  • [2] 09:0018:00
補足事項 月ごとのシフト制(日曜定休)月9日休み(2月のみ8日)
☆夜勤はありません。


※コロナウイルス感染対策に関して
施設では出勤時の検温、アルコール消毒、業務中のマスク着用等を徹底し、
職員・ご利用者様・ご家族様・連携する居宅支援事業所など感染症対策をガイドラインに沿って対策しております。
感染予防や拡大防止のため事前に施設での研修や対策を行っておりますが、万が一に備えても防護服など備品の確保をはじめ、迅速なご対応ができるよう準備を整えております。

ご面接に関してもマスク着用やアルコール消毒の徹底・面接実施場所の制限・面接日調整等ご協力頂いておりますので
ご理解とご協力をお願い致します。
給与

月給 18万8000円 ~ 31万5200

※経験や資格(介護福祉士など)にあわせて処遇を考慮いたします

≪年収例≫
Aさん 入社4年目 介護福祉士
3,512,411円

〈主な内訳〉
賞与 年3回
介護福祉士手当 月5,000円
住宅手当 月15,000円(規定支給)
家族手当 月20,000円(規定支給)
処遇改善手当 月25,000円
特定処遇改善手当 月10,000円
勤続手当 10,000円
交通費 月50,000円まで支給

☆昇給年1回 評価制度で頑張りを反映致します。

特徴 未経験OK 主婦・主夫歓迎 長期歓迎 シフト制 昇給あり 賞与あり 交通費支給 資格取得支援 制服あり 車・バイク通勤OK
資格・スキル 学歴不問
要普免
未経験者歓迎
長期できる方
介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上

【必要な資格】
☆普通自動車免許(AT限定可)
☆介護系資格(ヘルパー2級・初任者研修・実務者研修・介護福祉士等)
※介護資格をこれから取得されるかたは資格支援制度(規定内弊社負担)にて取得可
 正社員前提での契約社員スタート後、年2回正社員昇格の機会がございます。(約1年で昇格)

☆介護職員初任者研修  取得サポート!
-入社後に働きながら支援制度(全額会社負担)で取得可能。
入社時は契約社員、取得後に次第順次正社員登用致します。(昇格まで 6ヶ月~1年程度)

≪入社後のスキルアップ≫
経歴や年数・役職に応じたオリジナルの講座を開催、スキルアップとサービス向上に努めています!
・はじめの一歩研修
・入社時研修
・ 中途フォローアップ研修
・介護技術向上研修
・リハビリテーション研修
・ステップアップ研修
・国家資格対策研修(介護福祉士・社会福祉士・ケアマネージャー) 毎年2回。介護福祉士合格率は95%!
・チューター育成研修
・リーダー育成研修
・ケアトレーナー育成研修
・所長研修
・接遇マナーアップ研修
問い合せ先 046-864-1765
スタッフが楽しむことによって、利用してくださる皆さんも楽しめる。そんな明るい施設づくりを目指す仲間を募集しています!
採用の基準は経験よりもお人柄です。まずは、お気軽にご応募下さい。

7

◎異業界からの転職者多数◎ 未経験からケアサポートで介護のプロを目指してみませんか!

勤務地 〒273-0104
千葉県鎌ヶ谷市東鎌ヶ谷1丁目5-27  新京成線「鎌ヶ谷大仏駅」徒歩7分
勤務時間
  • [1] 08:0017:00
  • [2] 09:0018:00
補足事項 月ごとのシフト制(日曜定休)月9日休み(2月のみ8日)
☆夜勤はありません。


※コロナウイルス感染対策に関して
施設では出勤時の検温、アルコール消毒、業務中のマスク着用等を徹底し、
職員・ご利用者様・ご家族様・連携する居宅支援事業所など感染症対策をガイドラインに沿って対策しております。
感染予防や拡大防止のため事前に施設での研修や対策を行っておりますが、万が一に備えても防護服など備品の確保をはじめ、迅速なご対応ができるよう準備を整えております。

ご面接に関してもマスク着用やアルコール消毒の徹底・面接実施場所の制限・面接日調整等ご協力頂いておりますので
ご理解とご協力をお願い致します。
給与

月給 18万8000円 ~ 31万5200

※経験や資格(介護福祉士など)にあわせて処遇を考慮いたします

≪年収例≫
Aさん 入社4年目 介護福祉士
3,512,411円

〈主な内訳〉
賞与 年3回
介護福祉士手当 月5,000円
住宅手当 月15,000円(規定支給)
家族手当 月20,000円(規定支給)
処遇改善手当 月25,000円
特定処遇改善手当 月10,000円
勤続手当 10,000円
交通費 月50,000円まで支給

☆昇給年1回 評価制度で頑張りを反映致します。

特徴 未経験OK 主婦・主夫歓迎 長期歓迎 シフト制 昇給あり 賞与あり 交通費支給 資格取得支援 制服あり 車・バイク通勤OK
資格・スキル 学歴不問
要普免
未経験者歓迎
長期できる方
介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上
【必要な資格】
☆普通自動車免許(AT限定可)
☆介護系資格(ヘルパー2級・初任者研修・実務者研修・介護福祉士等)
※介護資格をこれから取得されるかたは資格支援制度(規定内弊社負担)にて取得可
 正社員前提での契約社員スタート後、年2回正社員昇格の機会がございます。(約1年で昇格)

☆介護職員初任者研修  取得サポート!
-入社後に働きながら支援制度(全額会社負担)で取得可能。
入社時は契約社員、取得後に次第順次正社員登用致します。(昇格まで 6ヶ月~1年程度)

≪入社後のスキルアップ≫
経歴や年数・役職に応じたオリジナルの講座を開催、スキルアップとサービス向上に努めています!
・はじめの一歩研修
・入社時研修
・ 中途フォローアップ研修
・介護技術向上研修
・リハビリテーション研修
・ステップアップ研修
・国家資格対策研修(介護福祉士・社会福祉士・ケアマネージャー) 毎年2回。介護福祉士合格率は95%!
・チューター育成研修
・リーダー育成研修
・ケアトレーナー育成研修
・所長研修
・接遇マナーアップ研修
問い合せ先 047-774-1165
スタッフが楽しむことによって、利用してくださる皆さんも楽しめる。そんな明るい施設づくりを目指す仲間を募集しています!採用の基準は経験よりもお人柄です。まずは、お気軽にご応募下さい。

7

◎異業界からの転職者多数◎ 未経験からケアサポートで介護のプロを目指してみませんか!

勤務地 〒236-0035
神奈川県横浜市金沢区大道1丁目12ー31
勤務時間
  • [1] 08:0017:00
  • [2] 09:0018:00
補足事項 月ごとのシフト制(日曜定休)月9日休み(2月のみ8日)
☆夜勤はありません。


※コロナウイルス感染対策に関して
施設では出勤時の検温、アルコール消毒、業務中のマスク着用等を徹底し、
職員・ご利用者様・ご家族様・連携する居宅支援事業所など感染症対策をガイドラインに沿って対策しております。
感染予防や拡大防止のため事前に施設での研修や対策を行っておりますが、万が一に備えても防護服など備品の確保をはじめ、迅速なご対応ができるよう準備を整えております。

ご面接に関してもマスク着用やアルコール消毒の徹底・面接実施場所の制限・面接日調整等ご協力頂いておりますので
ご理解とご協力をお願い致します。
給与

月給 18万8000円 ~ 31万5200

※経験や資格(介護福祉士など)にあわせて処遇を考慮いたします

≪年収例≫
Aさん 入社4年目 介護福祉士
3,512,411円

〈主な内訳〉
賞与 年3回
介護福祉士手当 月5,000円
住宅手当 月15,000円(規定支給)
家族手当 月20,000円(規定支給)
処遇改善手当 月25,000円
特定処遇改善手当 月10,000円
勤続手当 10,000円
交通費 月50,000円まで支給

☆昇給年1回 評価制度で頑張りを反映致します。

特徴 未経験OK 主婦・主夫歓迎 長期歓迎 シフト制 昇給あり 賞与あり 交通費支給 資格取得支援 制服あり 車・バイク通勤OK
資格・スキル 学歴不問
要普免
未経験者歓迎
長期できる方
介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上
【必要な資格】
☆普通自動車免許(AT限定可)
☆介護系資格(ヘルパー2級・初任者研修・実務者研修・介護福祉士等)
※介護資格をこれから取得されるかたは資格支援制度(規定内弊社負担)にて取得可
 正社員前提での契約社員スタート後、年2回正社員昇格の機会がございます。(約1年で昇格)

☆介護職員初任者研修  取得サポート!
-入社後に働きながら支援制度(全額会社負担)で取得可能。
入社時は契約社員、取得後に次第順次正社員登用致します。(昇格まで 6ヶ月~1年程度)

≪入社後のスキルアップ≫
経歴や年数・役職に応じたオリジナルの講座を開催、スキルアップとサービス向上に努めています!
・はじめの一歩研修
・入社時研修
・ 中途フォローアップ研修
・介護技術向上研修
・リハビリテーション研修
・ステップアップ研修
・国家資格対策研修(介護福祉士・社会福祉士・ケアマネージャー) 毎年2回。介護福祉士合格率は95%!
・チューター育成研修
・リーダー育成研修
・ケアトレーナー育成研修
・所長研修
・接遇マナーアップ研修
問い合せ先 045-788-1165
スタッフが楽しむことによって、利用してくださる皆さんも楽しめる。そんな明るい施設づくりを目指す仲間を募集しています!採用の基準は経験よりもお人柄です。まずは、お気軽にご応募下さい。

スタッフ集合写真

◎異業界からの転職者多数◎ 未経験からケアサポートで介護のプロを目指してみませんか!

勤務地 〒264-0007
千葉県千葉市若葉区小倉町829ー1  千葉都市モノレール2号線「小倉台駅」徒歩約12分
勤務時間
  • [1] 08:0017:00
  • [2] 09:0018:00
補足事項 月ごとのシフト制(日曜定休)月9日休み(2月のみ8日)
☆夜勤はありません。


※コロナウイルス感染対策に関して
施設では出勤時の検温、アルコール消毒、業務中のマスク着用等を徹底し、
職員・ご利用者様・ご家族様・連携する居宅支援事業所など感染症対策をガイドラインに沿って対策しております。
感染予防や拡大防止のため事前に施設での研修や対策を行っておりますが、万が一に備えても防護服など備品の確保をはじめ、迅速なご対応ができるよう準備を整えております。

ご面接に関してもマスク着用やアルコール消毒の徹底・面接実施場所の制限・面接日調整等ご協力頂いておりますので
ご理解とご協力をお願い致します。
給与

月給 18万8000円 ~ 31万5200

※経験や資格(介護福祉士など)にあわせて処遇を考慮いたします

≪年収例≫
Aさん 入社4年目 介護福祉士
3,512,411円

〈主な内訳〉
賞与 年3回
介護福祉士手当 月5,000円
住宅手当 月15,000円(規定支給)
家族手当 月20,000円(規定支給)
処遇改善手当 月25,000円
特定処遇改善手当 月10,000円
勤続手当 10,000円
交通費 月50,000円まで支給

☆昇給年1回 評価制度で頑張りを反映致します。

特徴 未経験OK 主婦・主夫歓迎 長期歓迎 シフト制 昇給あり 賞与あり 交通費支給 資格取得支援 制服あり 車・バイク通勤OK
資格・スキル 学歴不問
要普免
未経験者歓迎
長期できる方
介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上
【必要な資格】
☆普通自動車免許(AT限定可)
☆介護系資格(ヘルパー2級・初任者研修・実務者研修・介護福祉士等)
※介護資格をこれから取得されるかたは資格支援制度(規定内弊社負担)にて取得可
 正社員前提での契約社員スタート後、年2回正社員昇格の機会がございます。(約1年で昇格)

☆介護職員初任者研修  取得サポート!
-入社後に働きながら支援制度(全額会社負担)で取得可能。
入社時は契約社員、取得後に次第順次正社員登用致します。(昇格まで 6ヶ月~1年程度)

≪入社後のスキルアップ≫
経歴や年数・役職に応じたオリジナルの講座を開催、スキルアップとサービス向上に努めています!
・はじめの一歩研修
・入社時研修
・ 中途フォローアップ研修
・介護技術向上研修
・リハビリテーション研修
・ステップアップ研修
・国家資格対策研修(介護福祉士・社会福祉士・ケアマネージャー) 毎年2回。介護福祉士合格率は95%!
・チューター育成研修
・リーダー育成研修
・ケアトレーナー育成研修
・所長研修
・接遇マナーアップ研修
問い合せ先 043-234-0177
スタッフが楽しむことによって、利用してくださる皆さんも楽しめる。そんな明るい施設づくりを目指す仲間を募集しています!採用の基準は経験よりもお人柄です。まずは、お気軽にご応募下さい。

7

◎異業界からの転職者多数◎ 未経験からケアサポートで介護のプロを目指してみませんか!

勤務地 〒175-0082
東京都板橋区高島平7丁目11ー4  都営三田線「新高島平駅」徒歩約2分/「高島平駅」徒歩約6分、JR埼京線「浮間舟渡駅」バス20分
勤務時間
  • [1] 08:0017:00
  • [2] 09:0018:00
補足事項 月ごとのシフト制(日曜定休)月9日休み(2月のみ8日)
☆夜勤はありません。


※コロナウイルス感染対策に関して
施設では出勤時の検温、アルコール消毒、業務中のマスク着用等を徹底し、
職員・ご利用者様・ご家族様・連携する居宅支援事業所など感染症対策をガイドラインに沿って対策しております。
感染予防や拡大防止のため事前に施設での研修や対策を行っておりますが、万が一に備えても防護服など備品の確保をはじめ、迅速なご対応ができるよう準備を整えております。

ご面接に関してもマスク着用やアルコール消毒の徹底・面接実施場所の制限・面接日調整等ご協力頂いておりますので
ご理解とご協力をお願い致します。
給与

月給 20万3000円 ~ 33万200

※経験や資格(介護福祉士など)にあわせて処遇を考慮いたします

≪年収例≫
Aさん 入社4年目 介護福祉士
3,512,411円

〈主な内訳〉
賞与 年3回
介護福祉士手当 月5,000円
住宅手当 月15,000円(規定支給)
家族手当 月20,000円(規定支給)
処遇改善手当 月25,000円
特定処遇改善手当 月10,000円
勤続手当 10,000円
交通費 月50,000円まで支給

☆昇給年1回 評価制度で頑張りを反映致します。

特徴 未経験OK 主婦・主夫歓迎 長期歓迎 シフト制 昇給あり 賞与あり 交通費支給 資格取得支援 制服あり 車・バイク通勤OK
資格・スキル 学歴不問
要普免
未経験者歓迎
長期できる方
介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上
【必要な資格】
☆普通自動車免許(AT限定可)
☆介護系資格(ヘルパー2級・初任者研修・実務者研修・介護福祉士等)
※介護資格をこれから取得されるかたは資格支援制度(規定内弊社負担)にて取得可
 正社員前提での契約社員スタート後、年2回正社員昇格の機会がございます。(約1年で昇格)

☆介護職員初任者研修  取得サポート!
-入社後に働きながら支援制度(全額会社負担)で取得可能。
入社時は契約社員、取得後に次第順次正社員登用致します。(昇格まで 6ヶ月~1年程度)

≪入社後のスキルアップ≫
経歴や年数・役職に応じたオリジナルの講座を開催、スキルアップとサービス向上に努めています!
・はじめの一歩研修
・入社時研修
・ 中途フォローアップ研修
・介護技術向上研修
・リハビリテーション研修
・ステップアップ研修
・国家資格対策研修(介護福祉士・社会福祉士・ケアマネージャー) 毎年2回。介護福祉士合格率は95%!
・チューター育成研修
・リーダー育成研修
・ケアトレーナー育成研修
・所長研修
・接遇マナーアップ研修
問い合せ先 03-5968-1765
スタッフが楽しむことによって、利用してくださる皆さんも楽しめる。そんな明るい施設づくりを目指す仲間を募集しています!採用の基準は経験よりもお人柄です。まずは、お気軽にご応募下さい。

7

◎異業界からの転職者多数◎ 未経験からケアサポートで介護のプロを目指してみませんか!

勤務地 〒213-0015
神奈川県川崎市高津区梶ヶ谷6丁目14-1  田園都市線「梶が谷駅」より東急バス「鷺沼駅」行き⇒「野川中里」下車。バス停より徒歩3分
勤務時間
  • [1] 08:0017:00
  • [2] 09:0018:00
補足事項 月ごとのシフト制(日曜定休)月9日休み(2月のみ8日)
☆夜勤はありません。


※コロナウイルス感染対策に関して
施設では出勤時の検温、アルコール消毒、業務中のマスク着用等を徹底し、
職員・ご利用者様・ご家族様・連携する居宅支援事業所など感染症対策をガイドラインに沿って対策しております。
感染予防や拡大防止のため事前に施設での研修や対策を行っておりますが、万が一に備えても防護服など備品の確保をはじめ、迅速なご対応ができるよう準備を整えております。

ご面接に関してもマスク着用やアルコール消毒の徹底・面接実施場所の制限・面接日調整等ご協力頂いておりますので
ご理解とご協力をお願い致します。
給与

月給 20万3000円 ~ 33万200

※経験や資格(介護福祉士など)にあわせて処遇を考慮いたします

≪年収例≫
Aさん 入社4年目 介護福祉士
3,512,411円

〈主な内訳〉
賞与 年3回
介護福祉士手当 月5,000円
住宅手当 月15,000円(規定支給)
家族手当 月20,000円(規定支給)
処遇改善手当 月25,000円
特定処遇改善手当 月10,000円
勤続手当 10,000円
交通費 月50,000円まで支給

☆昇給年1回 評価制度で頑張りを反映致します。

特徴 未経験OK 主婦・主夫歓迎 長期歓迎 シフト制 昇給あり 賞与あり 交通費支給 資格取得支援 制服あり 車・バイク通勤OK
資格・スキル 学歴不問
要普免
未経験者歓迎
長期できる方
介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上
【必要な資格】
☆普通自動車免許(AT限定可)
☆介護系資格(ヘルパー2級・初任者研修・実務者研修・介護福祉士等)
※介護資格をこれから取得されるかたは資格支援制度(規定内弊社負担)にて取得可
 正社員前提での契約社員スタート後、年2回正社員昇格の機会がございます。(約1年で昇格)

☆介護職員初任者研修  取得サポート!
-入社後に働きながら支援制度(全額会社負担)で取得可能。
入社時は契約社員、取得後に次第順次正社員登用致します。(昇格まで 6ヶ月~1年程度)

≪入社後のスキルアップ≫
経歴や年数・役職に応じたオリジナルの講座を開催、スキルアップとサービス向上に努めています!
・はじめの一歩研修
・入社時研修
・ 中途フォローアップ研修
・介護技術向上研修
・リハビリテーション研修
・ステップアップ研修
・国家資格対策研修(介護福祉士・社会福祉士・ケアマネージャー) 毎年2回。介護福祉士合格率は95%!
・チューター育成研修
・リーダー育成研修
・ケアトレーナー育成研修
・所長研修
・接遇マナーアップ研修
問い合せ先 044-382-6511
スタッフが楽しむことによって、利用してくださる皆さんも楽しめる。そんな明るい施設づくりを目指す仲間を募集しています!採用の基準は経験よりもお人柄です。まずは、お気軽にご応募下さい。

IMG_5448

◎異業界からの転職者多数◎ 未経験からケアサポートで介護のプロを目指してみませんか!

勤務地 〒242-0008
神奈川県大和市中央林間西6丁目6番28号東急田園都市線/小田急江ノ島線「中央林間駅」徒歩約18分
勤務時間
  • [1] 08:0017:00
  • [2] 09:0018:00
補足事項 月ごとのシフト制(日曜定休)月9日休み(2月のみ8日)
☆夜勤はありません。


※コロナウイルス感染対策に関して
施設では出勤時の検温、アルコール消毒、業務中のマスク着用等を徹底し、
職員・ご利用者様・ご家族様・連携する居宅支援事業所など感染症対策をガイドラインに沿って対策しております。
感染予防や拡大防止のため事前に施設での研修や対策を行っておりますが、万が一に備えても防護服など備品の確保をはじめ、迅速なご対応ができるよう準備を整えております。

ご面接に関してもマスク着用やアルコール消毒の徹底・面接実施場所の制限・面接日調整等ご協力頂いておりますので
ご理解とご協力をお願い致します。
給与

月給 18万8000円 ~ 31万5200

※経験や資格(介護福祉士など)にあわせて処遇を考慮いたします

≪年収例≫
Aさん 入社4年目 介護福祉士
3,512,411円

〈主な内訳〉
賞与 年3回
介護福祉士手当 月5,000円
住宅手当 月15,000円(規定支給)
家族手当 月20,000円(規定支給)
処遇改善手当 月25,000円
特定処遇改善手当 月10,000円
勤続手当 10,000円
交通費 月50,000円まで支給

☆昇給年1回 評価制度で頑張りを反映致します。

特徴 未経験OK 主婦・主夫歓迎 長期歓迎 シフト制 昇給あり 賞与あり 交通費支給 資格取得支援 制服あり 車・バイク通勤OK
資格・スキル 学歴不問
要普免
未経験者歓迎
長期できる方
介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上
【必要な資格】
☆普通自動車免許(AT限定可)
☆介護系資格(ヘルパー2級・初任者研修・実務者研修・介護福祉士等)
※介護資格をこれから取得されるかたは資格支援制度(規定内弊社負担)にて取得可
 正社員前提での契約社員スタート後、年2回正社員昇格の機会がございます。(約1年で昇格)

☆介護職員初任者研修  取得サポート!
-入社後に働きながら支援制度(全額会社負担)で取得可能。
入社時は契約社員、取得後に次第順次正社員登用致します。(昇格まで 6ヶ月~1年程度)

≪入社後のスキルアップ≫
経歴や年数・役職に応じたオリジナルの講座を開催、スキルアップとサービス向上に努めています!
・はじめの一歩研修
・入社時研修
・ 中途フォローアップ研修
・介護技術向上研修
・リハビリテーション研修
・ステップアップ研修
・国家資格対策研修(介護福祉士・社会福祉士・ケアマネージャー) 毎年2回。介護福祉士合格率は95%!
・チューター育成研修
・リーダー育成研修
・ケアトレーナー育成研修
・所長研修
・接遇マナーアップ研修
問い合せ先 046-278-1116
スタッフが楽しむことによって、利用してくださる皆さんも楽しめる。そんな明るい施設づくりを目指す仲間を募集しています!採用の基準は経験よりもお人柄です。まずは、お気軽にご応募下さい。

G0020213

◎異業界からの転職者多数◎ 未経験からケアサポートで介護のプロを目指してみませんか!

勤務地 〒334-0062
埼玉県川口市榛松1丁目8-5  都営日暮里・舎人ライナー「見沼代親水公園駅」東口 徒歩約10分
勤務時間
  • [1] 08:0017:00
  • [2] 09:0018:00
補足事項 月ごとのシフト制(日曜定休)月9日休み(2月のみ8日)
☆夜勤はありません。


※コロナウイルス感染対策に関して
施設では出勤時の検温、アルコール消毒、業務中のマスク着用等を徹底し、
職員・ご利用者様・ご家族様・連携する居宅支援事業所など感染症対策をガイドラインに沿って対策しております。
感染予防や拡大防止のため事前に施設での研修や対策を行っておりますが、万が一に備えても防護服など備品の確保をはじめ、迅速なご対応ができるよう準備を整えております。

ご面接に関してもマスク着用やアルコール消毒の徹底・面接実施場所の制限・面接日調整等ご協力頂いておりますので
ご理解とご協力をお願い致します。
給与

月給 18万8000円 ~ 31万5200

※経験や資格(介護福祉士など)にあわせて処遇を考慮いたします

≪年収例≫
Aさん 入社4年目 介護福祉士
3,512,411円

〈主な内訳〉
賞与 年3回
介護福祉士手当 月5,000円
住宅手当 月15,000円(規定支給)
家族手当 月20,000円(規定支給)
処遇改善手当 月25,000円
特定処遇改善手当 月10,000円
勤続手当 10,000円
交通費 月50,000円まで支給

☆昇給年1回 評価制度で頑張りを反映致します。

特徴 未経験OK フリーター歓迎 主婦・主夫歓迎 長期歓迎 シフト制 昇給あり 賞与あり 交通費支給 資格取得支援 制服あり 友達と応募OK
資格・スキル 学歴不問
要普免
未経験者歓迎
【必要な資格】
☆普通自動車免許(AT限定可)
☆介護系資格(ヘルパー2級・初任者研修・実務者研修・介護福祉士等)
※介護資格をこれから取得されるかたは資格支援制度(規定内弊社負担)にて取得可
 正社員前提での契約社員スタート後、年2回正社員昇格の機会がございます。(約1年で昇格)

☆介護職員初任者研修  取得サポート!
-入社後に働きながら支援制度(全額会社負担)で取得可能。
入社時は契約社員、取得後に次第順次正社員登用致します。(昇格まで 6ヶ月~1年程度)

≪入社後のスキルアップ≫
経歴や年数・役職に応じたオリジナルの講座を開催、スキルアップとサービス向上に努めています!
・はじめの一歩研修
・入社時研修
・ 中途フォローアップ研修
・介護技術向上研修
・リハビリテーション研修
・ステップアップ研修
・国家資格対策研修(介護福祉士・社会福祉士・ケアマネージャー) 毎年2回。介護福祉士合格率は95%!
・チューター育成研修
・リーダー育成研修
・ケアトレーナー育成研修
・所長研修
・接遇マナーアップ研修
問い合せ先 048-280-1165
スタッフが楽しむことによって、利用してくださる皆さんも楽しめる。そんな明るい施設づくりを目指す仲間を募集しています!採用の基準は経験よりもお人柄です。まずは、お気軽にご応募下さい。

IMG_1081

◎異業界からの転職者多数◎ 未経験からケアサポートで介護のプロを目指してみませんか!

勤務地 〒343-0023
埼玉県越谷市東越谷6丁目87-1  東武スカイツリーライン「越谷駅東口」、「南越谷駅」南口より バス「越谷警察署前」下車 徒歩6分。
勤務時間
  • [1] 08:0017:00
  • [2] 09:0018:00
補足事項 月ごとのシフト制(日曜定休)月9日休み(2月のみ8日)
☆夜勤はありません。


※コロナウイルス感染対策に関して
施設では出勤時の検温、アルコール消毒、業務中のマスク着用等を徹底し、
職員・ご利用者様・ご家族様・連携する居宅支援事業所など感染症対策をガイドラインに沿って対策しております。
感染予防や拡大防止のため事前に施設での研修や対策を行っておりますが、万が一に備えても防護服など備品の確保をはじめ、迅速なご対応ができるよう準備を整えております。

ご面接に関してもマスク着用やアルコール消毒の徹底・面接実施場所の制限・面接日調整等ご協力頂いておりますので
ご理解とご協力をお願い致します。
給与

月給 18万8000円 ~ 31万5200

※経験や資格(介護福祉士など)にあわせて処遇を考慮いたします

≪年収例≫
Aさん 入社4年目 介護福祉士
3,512,411円

〈主な内訳〉
賞与 年3回
介護福祉士手当 月5,000円
住宅手当 月15,000円(規定支給)
家族手当 月20,000円(規定支給)
処遇改善手当 月25,000円
特定処遇改善手当 月10,000円
勤続手当 10,000円
交通費 月50,000円まで支給

☆昇給年1回 評価制度で頑張りを反映致します。

特徴 未経験OK 主婦・主夫歓迎 長期歓迎 シフト制 昇給あり 賞与あり 交通費支給 資格取得支援 制服あり 車・バイク通勤OK
資格・スキル 学歴不問
要普免
未経験者歓迎
長期できる方
介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上
【必要な資格】
☆普通自動車免許(AT限定可)
☆介護系資格(ヘルパー2級・初任者研修・実務者研修・介護福祉士等)
※介護資格をこれから取得されるかたは資格支援制度(規定内弊社負担)にて取得可
 正社員前提での契約社員スタート後、年2回正社員昇格の機会がございます。(約1年で昇格)

☆介護職員初任者研修  取得サポート!
-入社後に働きながら支援制度(全額会社負担)で取得可能。
入社時は契約社員、取得後に次第順次正社員登用致します。(昇格まで 6ヶ月~1年程度)

≪入社後のスキルアップ≫
経歴や年数・役職に応じたオリジナルの講座を開催、スキルアップとサービス向上に努めています!
・はじめの一歩研修
・入社時研修
・ 中途フォローアップ研修
・介護技術向上研修
・リハビリテーション研修
・ステップアップ研修
・国家資格対策研修(介護福祉士・社会福祉士・ケアマネージャー) 毎年2回。介護福祉士合格率は95%!
・チューター育成研修
・リーダー育成研修
・ケアトレーナー育成研修
・所長研修
・接遇マナーアップ研修
問い合せ先 048-969-1165
スタッフが楽しむことによって、利用してくださる皆さんも楽しめる。そんな明るい施設づくりを目指す仲間を募集しています!採用の基準は経験よりもお人柄です。まずは、お気軽にご応募下さい。

つるみ002

◎異業界からの転職者多数◎ 未経験からケアサポートで介護のプロを目指してみませんか!

勤務地 〒230-0071
神奈川県横浜市鶴見区駒岡2丁目14-20  東急東横線「綱島駅」より横浜市営バス・臨港バス「川崎駅西口」行き⇒「一の瀬」下車。バス停から徒歩
勤務時間
  • [1] 08:0017:00
  • [2] 09:0018:00
補足事項 月ごとのシフト制(日曜定休)月9日休み(2月のみ8日)
☆夜勤はありません。


※コロナウイルス感染対策に関して
施設では出勤時の検温、アルコール消毒、業務中のマスク着用等を徹底し、
職員・ご利用者様・ご家族様・連携する居宅支援事業所など感染症対策をガイドラインに沿って対策しております。
感染予防や拡大防止のため事前に施設での研修や対策を行っておりますが、万が一に備えても防護服など備品の確保をはじめ、迅速なご対応ができるよう準備を整えております。

ご面接に関してもマスク着用やアルコール消毒の徹底・面接実施場所の制限・面接日調整等ご協力頂いておりますので
ご理解とご協力をお願い致します。
給与

月給 20万3000円 ~ 33万200

※経験や資格(介護福祉士など)にあわせて処遇を考慮いたします

≪年収例≫
Aさん 入社4年目 介護福祉士
3,512,411円

〈主な内訳〉
賞与 年3回
介護福祉士手当 月5,000円
住宅手当 月15,000円(規定支給)
家族手当 月20,000円(規定支給)
処遇改善手当 月25,000円
特定処遇改善手当 月10,000円
勤続手当 10,000円
交通費 月50,000円まで支給

☆昇給年1回 評価制度で頑張りを反映致します。

特徴 未経験OK 主婦・主夫歓迎 長期歓迎 シフト制 昇給あり 賞与あり 交通費支給 資格取得支援 制服あり 車・バイク通勤OK
資格・スキル 学歴不問
要普免
未経験者歓迎
長期できる方
介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上
【必要な資格】
☆普通自動車免許(AT限定可)
☆介護系資格(ヘルパー2級・初任者研修・実務者研修・介護福祉士等)
※介護資格をこれから取得されるかたは資格支援制度(規定内弊社負担)にて取得可
 正社員前提での契約社員スタート後、年2回正社員昇格の機会がございます。(約1年で昇格)

☆介護職員初任者研修  取得サポート!
-入社後に働きながら支援制度(全額会社負担)で取得可能。
入社時は契約社員、取得後に次第順次正社員登用致します。(昇格まで 6ヶ月~1年程度)

≪入社後のスキルアップ≫
経歴や年数・役職に応じたオリジナルの講座を開催、スキルアップとサービス向上に努めています!
・はじめの一歩研修
・入社時研修
・ 中途フォローアップ研修
・介護技術向上研修
・リハビリテーション研修
・ステップアップ研修
・国家資格対策研修(介護福祉士・社会福祉士・ケアマネージャー) 毎年2回。介護福祉士合格率は95%!
・チューター育成研修
・リーダー育成研修
・ケアトレーナー育成研修
・所長研修
・接遇マナーアップ研修
問い合せ先 045-580-0205
スタッフが楽しむことによって、利用してくださる皆さんも楽しめる。そんな明るい施設づくりを目指す仲間を募集しています!採用の基準は経験よりもお人柄です。まずは、お気軽にご応募下さい。

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◎異業界からの転職者多数◎ 未経験からケアサポートで介護のプロを目指してみませんか!

勤務地 〒351-0111
埼玉県和光市下新倉2丁目38-12  東京メトロ有楽町線/東武東上線「和光市駅」徒歩約13分
勤務時間
  • [1] 08:0017:00
  • [2] 09:0018:00
補足事項 月ごとのシフト制(日曜定休)月9日休み(2月のみ8日)
☆夜勤はありません。


※コロナウイルス感染対策に関して
施設では出勤時の検温、アルコール消毒、業務中のマスク着用等を徹底し、
職員・ご利用者様・ご家族様・連携する居宅支援事業所など感染症対策をガイドラインに沿って対策しております。
感染予防や拡大防止のため事前に施設での研修や対策を行っておりますが、万が一に備えても防護服など備品の確保をはじめ、迅速なご対応ができるよう準備を整えております。

ご面接に関してもマスク着用やアルコール消毒の徹底・面接実施場所の制限・面接日調整等ご協力頂いておりますので
ご理解とご協力をお願い致します。
給与

月給 18万8000円 ~ 31万5200

※経験や資格(介護福祉士など)にあわせて処遇を考慮いたします

≪年収例≫
Aさん 入社4年目 介護福祉士
3,512,411円

〈主な内訳〉
賞与 年3回
介護福祉士手当 月5,000円
住宅手当 月15,000円(規定支給)
家族手当 月20,000円(規定支給)
処遇改善手当 月25,000円
特定処遇改善手当 月10,000円
勤続手当 10,000円
交通費 月50,000円まで支給

☆昇給年1回 評価制度で頑張りを反映致します。

特徴 未経験OK 主婦・主夫歓迎 長期歓迎 シフト制 昇給あり 賞与あり 交通費支給 資格取得支援 制服あり 車・バイク通勤OK
資格・スキル 学歴不問
要普免
未経験者歓迎
長期できる方
介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上
【必要な資格】
☆普通自動車免許(AT限定可)
☆介護系資格(ヘルパー2級・初任者研修・実務者研修・介護福祉士等)
※介護資格をこれから取得されるかたは資格支援制度(規定内弊社負担)にて取得可
 正社員前提での契約社員スタート後、年2回正社員昇格の機会がございます。(約1年で昇格)

☆介護職員初任者研修  取得サポート!
-入社後に働きながら支援制度(全額会社負担)で取得可能。
入社時は契約社員、取得後に次第順次正社員登用致します。(昇格まで 6ヶ月~1年程度)

≪入社後のスキルアップ≫
経歴や年数・役職に応じたオリジナルの講座を開催、スキルアップとサービス向上に努めています!
・はじめの一歩研修
・入社時研修
・ 中途フォローアップ研修
・介護技術向上研修
・リハビリテーション研修
・ステップアップ研修
・国家資格対策研修(介護福祉士・社会福祉士・ケアマネージャー) 毎年2回。介護福祉士合格率は95%!
・チューター育成研修
・リーダー育成研修
・ケアトレーナー育成研修
・所長研修
・接遇マナーアップ研修
問い合せ先 048-465-1765
スタッフが楽しむことによって、利用してくださる皆さんも楽しめる。そんな明るい施設づくりを目指す仲間を募集しています!採用の基準は経験よりもお人柄です。まずは、お気軽にご応募下さい。

051

◎異業界からの転職者多数◎ 未経験からケアサポートで介護のプロを目指してみませんか!

勤務地 〒341-0044
埼玉県三郷市戸ヶ崎3丁目153-4つくばエクスプレス「八潮駅」南口より東武バス「松戸駅」行き⇒「戸ヶ崎三丁目」下車。バス停より徒歩1分
勤務時間
  • [1] 08:0017:00
  • [2] 09:0018:00
補足事項 月ごとのシフト制(日曜定休)月9日休み(2月のみ8日)
☆夜勤はありません。


※コロナウイルス感染対策に関して
施設では出勤時の検温、アルコール消毒、業務中のマスク着用等を徹底し、
職員・ご利用者様・ご家族様・連携する居宅支援事業所など感染症対策をガイドラインに沿って対策しております。
感染予防や拡大防止のため事前に施設での研修や対策を行っておりますが、万が一に備えても防護服など備品の確保をはじめ、迅速なご対応ができるよう準備を整えております。

ご面接に関してもマスク着用やアルコール消毒の徹底・面接実施場所の制限・面接日調整等ご協力頂いておりますので
ご理解とご協力をお願い致します。
給与

月給 18万8000円 ~ 31万5200

※経験や資格(介護福祉士など)にあわせて処遇を考慮いたします

≪年収例≫
Aさん 入社4年目 介護福祉士
3,512,411円

〈主な内訳〉
賞与 年3回
介護福祉士手当 月5,000円
住宅手当 月15,000円(規定支給)
家族手当 月20,000円(規定支給)
処遇改善手当 月25,000円
特定処遇改善手当 月10,000円
勤続手当 10,000円
交通費 月50,000円まで支給

☆昇給年1回 評価制度で頑張りを反映致します。

特徴 未経験OK 主婦・主夫歓迎 シフト制 昇給あり 賞与あり 交通費支給 資格取得支援 制服あり 車・バイク通勤OK
資格・スキル 学歴不問
要普免
未経験者歓迎
長期できる方
介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上
必要な資格】
☆普通自動車免許(AT限定可)
☆介護系資格(ヘルパー2級・初任者研修・実務者研修・介護福祉士等)
※介護資格をこれから取得されるかたは資格支援制度(規定内弊社負担)にて取得可
 正社員前提での契約社員スタート後、年2回正社員昇格の機会がございます。(約1年で昇格)

☆介護職員初任者研修  取得サポート!
-入社後に働きながら支援制度(全額会社負担)で取得可能。
入社時は契約社員、取得後に次第順次正社員登用致します。(昇格まで 6ヶ月~1年程度)

≪入社後のスキルアップ≫
経歴や年数・役職に応じたオリジナルの講座を開催、スキルアップとサービス向上に努めています!
・はじめの一歩研修
・入社時研修
・ 中途フォローアップ研修
・介護技術向上研修
・リハビリテーション研修
・ステップアップ研修
・国家資格対策研修(介護福祉士・社会福祉士・ケアマネージャー) 毎年2回。介護福祉士合格率は95%!
・チューター育成研修
・リーダー育成研修
・ケアトレーナー育成研修
・所長研修
・接遇マナーアップ研修
問い合せ先 048-948-1165
スタッフが楽しむことによって、利用してくださる皆さんも楽しめる。そんな明るい施設づくりを目指す仲間を募集しています!採用の基準は経験よりもお人柄です。まずは、お気軽にご応募下さい。
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